Assunzioni per merito
Ogni ruolo aperto è pubblicato con una fascia salariale. I candidati sono selezionati in base a competenze ed esperienza dimostrate, mai su caratteristiche come età, origine, genere o credo.
Crediamo che un team sia più forte quando ogni ruolo è coperto dalla persona migliore, valutata sulle competenze dimostrate. Questa pagina registra gli impegni che ci assumiamo.
I nostri impegni
Cinque impegni verificabili, non slogan.
Questi impegni sono scritti per poter essere verificati. Pubblichiamo una fascia salariale per ogni ruolo aperto, selezioniamo in base al merito, documentiamo le decisioni e rendicontiamo ogni anno.
Se un impegno non viene rispettato, viene corretto. Siamo responsabili di ciò che pubblichiamo.
Ogni impegno qui sotto è formulato per poter essere verificato rispetto a come operiamo davvero.
Ogni ruolo aperto è pubblicato con una fascia salariale. I candidati sono selezionati in base a competenze ed esperienza dimostrate, mai su caratteristiche come età, origine, genere o credo.
Lavoriamo in modalità async-first. Decisioni, piani e risultati sono documentati e visibili a tutto il team, così il nostro modo di lavorare può essere esaminato.
I criteri di promozione sono pubblicati e l'avanzamento si basa su un contributo misurabile. Rivediamo i nostri impegni ogni anno e pubblichiamo il risultato.
Verifica il nostro lavoro
Consulta i nostri ruoli aperti, con le fasce salariali, e leggi come lavoriamo. Se manchiamo un impegno, ci aspettiamo di risponderne.